Xpreneurs | Blog-Beiträge

10 Artikel

rollen transformation ×

Es liegt ein neuer Ton in der Luft. Wer genau hinhört, hört ihn in den Podcasts der neuen Rechten, in Kolumnen alter Konservativer, in den Feuilletons der Frustrierten: Der sogenannte „Vibe-Shift“ ist...

Führung Holacracy Laloux Leadership Macht Mitbestimmung Paradigmenwechsel Reinventing Organizations Responsive Organizations Selbstmanagement Selbstorganisation Teal Organisation Transformation dezentrale Entscheidungen flache Hierarchie

07.04.2025

Xpreneurs GmbH, Dennis Wittrock

Wenn “Digital Literacy” auf “Organizational Literacy” trifft

Die Digitalisierung erfordert eine grundlegende „Digital Literacy“, d.h. ein informationstechnologisches Grundwissen, das einen in die Lage versetzt, kompetent mit digitalen Technologien umzugehen, z....

03.10.2023

Xpreneurs GmbH, Dennis Wittrock

Reinventing Organizations: Warum Teal nicht funktioniert

Es gibt viele Bücher über Organisationsformen, aber mit seinem Buch “Reinventing Organizations - Ein Leitfaden zur Gestaltung sinnstiftender Formen der Zusammenarbeit”hat Frederic Laloux, ehemaliger A...

Laloux Reinventing Organizations Teal Organisation

22.06.2022 Selbstorganisiert

Xpreneurs GmbH, Patrick Scheuerer

Launch der Holacracy Verfassung v5 auf Deutsch

Was Holacracy als Selbst-Management System einzigartig macht, ist, dass alle Spielregeln klar aufgeschrieben sind in der sogenannten Holacracy Verfassung . Diese Verfassung wird von der Gemeinschaft d...

Selbstorganisation Verfassung

24.08.2021 Selbstorganisiert

Xpreneurs GmbH, Eleonora Weistroffer

Entscheidungskriterien für eine Agile Safari und wie das so ist, als Zebra vor dem Feldstecher

„Natürlich klingt das mit der Agilität alles sehr erfolgversprechend, aber in den meisten Belangen steht der Beweis noch aus, dass das nachhaltig gelingen kann – besonders für ein Unternehmen wie uns,...

Agile Organisation Erfahrungsbericht Transformation Xpreneurs inside eXperimente praXis

30.01.2020 Selbstorganisiert

Ivelina Grozeva

Der soziale Wandel und Holacracy

Dieser Beitrag wurde von Ivelina Grozeva geschrieben. Ivelina ist Sozialunternehmerin und Mitgründerin mehrerer Wandel-Initiativen. Mit der Plattform Open Collaborative initiiert und fördert sie selbs...

Holacracy praXis

30.07.2018 Selbstorganisiert

currents&tides GmbH, Stefanie Weck-Rauprich

Holacracy bei Unic – Die Praxis im Alltag entwickeln

Im letzten Teil unserer Unic-Reihe ziehen wir noch einmal Bilanz. Im Dezember 2016 hatte die Geschäftsführung von Unic sich dazu entschlossen, das Unternehmen auf Holacracy umzustellen. Ein Jahr späte...

Erfahrungsbericht Kultur Selbstorganisation praXis

07.02.2018 Transformation Stories

Xpreneurs GmbH, Patrick Scheuerer

Lust auf Spielen? Wie LEGO® SERIOUS PLAY® in Ihrer Organisation Werte schaffen kann – Teil 1

Mal Hand aufs Herz: Wer von Ihnen hat es als Kind nicht auch geliebt, mit diese bunten Lego Bausteinen zu spielen? Jedenfalls kann ich mich noch sehr gut an meine eigene Reise und Begeisterung mit LEG...

praXis toolboX

10.10.2017 Selbstorganisiert

currents&tides GmbH, Stefanie Weck-Rauprich

Holacracy bei Unic – Pre-Launch

Der Schweizer E-Business-Dienstleister Unic hat im April diesen Jahres sein Management-System auf Holacracy umgestellt und Xpreneurs gebeten, sie auf diesem Weg zu begleiten. Der Beginn der Zusammenar...

Erfahrungsbericht praXis

25.08.2017 Transformation Stories

currents&tides GmbH, Stefanie Weck-Rauprich

Xpreneurs Inside: Daniela stellt sich vor

Aufgewachsen in einem kleinen Dorf im Oberbaselbiet habe ich beim Start ins Berufsleben einen eher klassischen Weg gewählt. Nach der Fachmaturität (Fachrichtung Soziales) habe ich eine Buchhandel Ausb...

Menschen bei Xpreneurs Xpreneurs inside

17.03.2017 Inside Xpreneurs

Über diesen BLOG

Hier schreiben wir über Selbstorganisation, holakratische Arbeitsweise, absichtsvolle Entwicklung bei der Arbeit, sinnorientiertes Unternehmer- tum, New Work und Agilität. Bei unseren Kunden, bei uns selbst und bei anderen Pionieren.

Viel Spass beim Lesen!

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Kultur

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