Xpreneurs GmbH, Patrick Scheuerer Häufige Kritikpunkte an Holacracy Teil 1 Es ist ein altbekanntes, nur allzu menschliches Phänomen. Immer wenn etwas Neues entsteht, das sich vom Status Quo unterscheidet, sich vom Bekannten zu differenzieren beginnt, geschieht etwas Interess... Kritik Paradigmenwechsel Selbstorganisation 28.08.2017
currents&tides GmbH, Stefanie Weck-Rauprich Xpreneurs Inside: Stefanie stellt sich vor Die Welt ist mein Zuhause. High School Jahr in den USA, Beraterin in Togo (Westafrika), Lehrerin in Frankreich, Sprachassistentin in Kamerun, Studentin in Dänemark, interkultureller Coach in China, Is... Menschen bei Xpreneurs Xpreneurs inside 18.03.2017 Inside Xpreneurs
Xpreneurs GmbH, Patrick Scheuerer 4 zentrale Features eines modernen organisationalen Betriebsystems Im letzten Blog-Beitrag haben wir darüber geschrieben, wie sich die Aufgaben von Organisationen und wie sich die Rahmenbedingungen und Spielregeln im Laufe der letzten 150 Jahre grundlegend verändert ... Transparenz Zusammenarbeit dezentrale Entscheidungen 23.03.2016
Xpreneurs GmbH, Patrick Scheuerer Holacracy als Katalysator für Potentialentfaltung Warum haben wir uns eigentlich entschlossen, Holacracy bei uns zur Grundlage unserer Zusammenarbeit zu machen? Was hat den Ausschlag gegeben? Was waren die Hintergründe und Überlegungen dahinter? In d... Potentialentfaltung Xpreneurs inside 02.02.2016
